A Sequoia Capital está revertendo partes de uma expansão de duas décadas e anunciou cerca de US$ 10 bilhões em novos fundos, juntamente com um modelo operacional menor e mais focado. Em um memorando publicado na quarta-feira, a empresa disse que fechará seu escritório em Londres, encerrará seu acelerador Arc e o programa Scouts, unificará suas equipes de estágio inicial e de crescimento e descontinuará as reuniões de sócios às segundas-feiras.
Segundo a Sequoia, as mudanças vêm após um período de expansão em que a empresa criou negócios em várias regiões. A empresa afirma que esse crescimento também trouxe mais níveis hierárquicos e que agora planeja concentrar recursos em menos pessoas e atividades.
Lançado em 2022, o Arc oferecia um programa acelerador de sete semanas para empresas em estágio pré-semente e semente, com startups selecionadas recebendo entre US$ 500 mil e US$ 1 milhão. O programa Scouts, iniciado por volta de 2009, dava a fundadores e operadores pequenos cheques para investir em nome da Sequoia. A empresa disse que encerrar os dois programas lhe permitirá dedicar mais energia aos fundadores que apoia diretamente.
A Sequoia disse que várias pessoas sairão da empresa em consequência do fechamento de seu escritório em Londres, inaugurado em 2020. A empresa afirmou acreditar que empresas europeias continuarão surgindo, mas que pode apoiá-las a partir de sua base na Bay Area. A sócia Luciana Lixandru disse que recusou uma oferta para se mudar para São Francisco, continuará como sócia e manterá seus assentos em conselhos administrativos, além de planejar investir pessoalmente em fundadores europeus.
A empresa também substituirá suas equipes separadas de estágio inicial e de crescimento por uma única equipe e tornará sua sociedade menos hierárquica. A Sequoia identificou sete sócios-gerais que serão responsáveis pela organização e por sua operação: Alfred Lin e Pat Grady, seus coadministradores, além de Andrew Reed, Shaun Maguire, Konstantine Buhler, Sonya Huang e David Cahn.
O memorando informou que o ex-CEO da Workday, Carl Eschenbach, voltou como sócio em tempo integral, enquanto Doug Leone retornou a uma função mais proeminente. Jess Lee, que supervisionava o Arc, agora aparece como diretora de produto da Sequoia, e Stephanie Zhan saiu para abrir sua própria empresa.
A Sequoia disse que encerrará o ciclo de reuniões de sócios às segundas-feiras para que seus processos se adaptem melhor à agenda dos fundadores. A empresa descreveu as mudanças como difíceis, mas afirmou que seu foco continua sendo ajudar fundadores a construir empresas, da ideia ao IPO e além.
Fontes: TechCrunch.