Startups et capital-risque
La satisfaction au travail au Royaume-Uni atteint un niveau historiquement bas, tandis que les travailleurs réclament de meilleurs salaires et davantage de flexibilité
Une analyse de la Resolution Foundation fondée sur l’enquête British Social Attitudes de 2025 a révélé que la satisfaction au travail est tombée à 74 %, son niveau le plus bas depuis que la question a été posée pour la première fois en 1989. Les travailleurs étaient également moins nombreux qu’il y a dix ans à dire qu’ils feraient un effort supplémentaire pour aider leur employeur à réussir.